Process Engineering har haft et forrygende 2018. Strategien for 2014 – 2018 blev indfriet og en ny er udarbejdet for 2019 – 2023.
Årsagen er en generel vækst, der blandt andet førte til, at vi i 2018 nåede målet om 100 ansatte.
Vi ligger lidt over vores mål om have 10 procent i overskud af omsætningen. Det er en generel travlhed i branchen. Vi har haft så travlt, at vi i perioder har haft underleverandører fra blandt andet Cowi og Niras inde, så vi har været 130-135 mand, forklarer direktøren Poul B Jakobsen
Kontakt mig for mere information
